日前，针对自治区民营企业大都为中小企业和劳动密集型企业，发展方式的转型更为艰难、代价更大、任务更重的现状，内蒙古工商联呼吁多措并举推进民营企业转变发展方式。

　　内蒙古工商联认为，民营经济发展的背景已经发生改变，过去那种低成本劳动力因素正在消退，我国老龄化社会的到来意味着劳动密集型企业面临升级调整。自治区民营企业发展方式的转型问题已不是简单的企业自身要不要转、愿不愿转的问题，也不仅是发展转型问题，而是企业可不可以维持得下去的问题，是事关企业生存的问题，如果转型受阻，不排除大批民营中小企业的经营将出现困难。

　　为此，内蒙古工商联建议，要着力引导和支持大型骨干民企强化核心竞争力，推动大企业发展成为提供系统设计、技术集成和综合服务的大型企业集团，通过制定相应政策，优化民营企业各种资源配置整合，引导和支持核心企业带动中小企业共同进步。通过制度创新向“职业经理人”治理结构拓展，实现企业治理结构转型，建立现代企业治理结构。注重通过技术入股、重奖原始创新、个人所得税优惠等机制设计，通过对创新技术的评估、作价、折股，推进“技术资本化”，为技术创新人才安上激励机制的“马达”。以制度创新来建立良好的培养人才和用好人才机制，使民营企业真正成为研究开发投入的主体、技术创新活动的主体和创新成果应用的主体。自治区政府及相关部门应建立引导和扶持政策，在税收、融资、保险、外汇管理、跨境人员流动等方面制定配套政策，为民营企业利用海外资源开展自主创新活动提供支持与保障;自治区民营企业可通过并购海外技术型公司，来开发研制新产品;针对出口目标国市场，开展适应性研发与生产活动等，来获取境外研发资源，并达到对外投资的目的。