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北京市人力社保局:劳动力供给尚不足需求一半

发布时间: 2014年02月18日 16:46 | 进入复兴论坛 | 来源: 北京晚报 | 手机看新闻

 



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  今天上午,市人力社保局发布了2014年上半年人力资源市场供求状况。今年上半年本市企业用工需求将继续保持较高增长态势,企业净增岗位需求总量达55.6万个。但劳动力供给数量还不足需求量一半。从行业看,“制造业”岗位需求居首位。从人员供需状况看,最缺的则是软件及IT产品研发人员、工程设计人员等专业技术人员,缺口达11.3万人。

  企业岗位需求净增55.6万个

  2013年下半年,本市经济运行总体比较平稳,单位用人实际净增率2.3%,吸纳从业人员数量稳步增长。经济的平稳增长确保了企业用工需求的持续增长,据测算,今年上半年企业预期岗位环比净增6.7%,略高于历史平均水平,企业净增岗位达到55.6万个,各行业用人需求呈现增长态势。

  从本市产业分布看,单位用人需求调查数据显示,今年上半年,第三产业用工需求达40.58万人,占总需求的73%,同比增加8.4个百分点;第二产业用工需求14.3万人,同比有所降低;第一产业用工需求6000人,和去年持平。

  制造业需要11.8万人居首位

  从全部20大类行业分布看,用人需求均呈增长趋势。从净增岗位数量看,“制造业”居首位,用人需求约11.84万人,占全部净增岗位的21.3%,重点是技能型人才;其次是居民服务、修理和其他服务业,用人需求约10.73万人,占19.3% ;再次是批发和零售业,用人需求约6.45万人,占11.6%。

  从需求情况看,根据单位用人需求调查数据,预计今年上半年行政管理人员需要4.8万人,专业技术人员需要15.8万人,生产工人需要13.8万人,服务人员需要15.6万人。

  从供给情况看,结合统计部门发布的数据和劳动者就业状况调查数据推算,预计今年上半年劳动力供给21.8万人,其中行政管理人员增加4.9万人,专业技术人员增加4.5万人,生产工人增加4.9万人,服务人员增加6.3万人。

  研发设计岗位缺少11.3万人

  从劳动者就业状况调查的供需匹配看,人力资源市场供需结构性矛盾依然突出。其中,软件及IT产品研发人员、工程设计人员等专业技术人员缺口最大,为11.3万人;其次为服务人员和生产工人,缺口分别为9.3万人和8.9万人;行政管理人员供需基本平衡。

  特别是根据单位用人需求调查数据,今年上半年本市专业技术人员需求占比最高,达28.5%。对专业技术人员的需求主要分布在制造业、计算机服务和软件业等;其次,服务人员需求占总需求的28%。对服务人员的需求主要分布在居民服务、修理和其他服务业、住宿和餐饮业、批发和零售业等;生产工人需求占总需求的24.8%,对生产工人的净增需求主要分布在制造业,居民服务、修理和其他服务业等。

  返京务工人员比往年略增加

  市职介中心主任宋晔分析,春节期间由于全民迁徙,用工情况有一个季节性的波动。从腊月十六以来的观测情况来看,返京的务工人员大约与往年相比比较稳定,还略有增加,没有锐减或激增的情况。预计出了正月人力资源市场就会趋于平稳。

  而企业的承诺薪酬跟往年相比整体提高,调查的平均数是4500元,比去年同期增加1000多元。其中专业技术人员的企业承诺薪酬同比增加30%,达到平均5900元,生产工人提高15%,达到3000元出头,服务人员则达到2300元至2400元。

  本报记者 代丽丽

  市场观察

  节后招聘保安 薪水上涨三成

  农历正月十五过后,各行各业恢复正常,春节后的招聘市场开始启动。来自赶集网的信息显示,今年技工、司机、导购等各个行业网络招聘薪资均上调,其中保安薪水比去年同期上涨30.17%。

  五大热门工种薪水普涨

  据赶集网相关人士介绍,今年春节过后,赶集网上发布员工招聘启事的企业招工数量与去年基本持平,增幅为1%,提供简历的增幅达33%。

  虽然简历提供者在增多,但是今年的招工薪资水平和往年相比出现继续上扬的趋势。与去年同期相比,保安、技术工人、销售人员、客服等劳动密集型的员工招聘,招聘单位提供的薪水均有提高。在北京地区,技工、销售、司机、行政后勤、财务审计税务等,位列今年招聘五大热门工种,这些工种员工薪资均出现了上涨,其中行政后勤的薪资增幅达13.64%。

  保安月薪大增30.17%

  和去年相比,今年保安的薪资增幅明显,达到30.17%。

  昨天,北京金玺特卫保安技术服务有限公司在赶集网发布了招聘启事,声称为准备招聘的16名保安可提供3000元至5000元的薪水,而且包吃包住。另外一家名为国都金盾的保安公司,也为计划招聘的5名保安准备提供3000元至5000元的月薪,同样是包吃包住。

  在招工启事中提供有诱惑力薪水待遇的还有公司前台、客服等多个行业。昨天,北京江森酒店管理公司在赶集网发布了招聘酒店前台和经理助理的招聘启事,其中针对酒店前台开出的月薪是3500元到5000元,此外还有奖金和提成,如果全勤,还能获得500元的奖金。针对经理助理的招聘,薪水更有诱惑力:月薪4500元至6000元,另外也有奖金、提成和全勤奖,而需要干的工作只是“负责协助经理的一些日常事务工作,整理资料,办理一些员工入职手续,有无工作经验均可”。

  足疗师薪水直追证券业

  记者发现,节后薪水看涨的还有月嫂和钟点工等行业。军雪广源月嫂公司发布月嫂报价单显示,月嫂的工资水平和资历有关,其中拥有1年工作经验的月嫂,月工资水平是4800元,拥有6年以上工作经验的月嫂月工资是1万元。另外,如果是住家月嫂,月工资至少是8800元。记者发现,25岁的刘某求职方向是小时工和钟点工,虽然拥有不到1年的工作经验,但是他的期望日薪也达200元。

  薪水涨幅很重要,但一些行业提供的薪水显然更有诱惑力。根据赶集网的数据,北京薪资排名前十五位的工种,位列第一的是证券/期货经纪人岗位,招聘单位提供的平均月薪达8500元;第二位足疗师的平均月薪也达到了8371元。在这个薪资排行榜上,位居“老末”的工种是销售人员,招聘单位开出的月薪平均是5837元。

  春节过后,很多房地产中介开门迎客。在赶集网上,房地产中介招聘的平均月薪是6850元。赶集网相关人士称,房地产中介销售人员的收入多依靠销售提成,所以该行业人员的实际收入远远超过月薪。本报记者 贾中山

  今年上半年劳动力供需

  需求 供给 缺口

  专业技术人员 15.8 4.5 11.3

  服务人员 15.6 6.3 9.3

  生产工人 13.8 4.9 8.9

  行政管理人员 4.8 4.9 -

  招聘热门10大工种

  工种 关注人数增幅 薪资增幅

  技工/工人 25.73% 10.43%

  销售 35.29% 11.86%

  司机 7.13% 7.90%

  行政/后勤 29.30% 13.64%

  财务/审计/税务 16.37% 6.94%

  客服 13.12% 7.33%

  导购 26.22% 10.38%

  保安 28.90% 30.17%

  服务员 45.09% 12.40%

  营业员/店员 32.57% 15.60%

  薪资排名15大工种

  工种 平均薪资

  证券/期货经纪人 8500

  足疗师 8371

  股票/期货操盘手 8000

  其他金融/银行职位 7600

  按摩师 7193

  健身顾问/教练 6948

  店长 6880

  房地产中介/经纪/开发 6850

  培训师/讲师 6500

  美体师 6500

  游戏设计/开发 6400

  保险 6296

  业务拓展 6250

  投资/理财顾问 6158

  销售 5837

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