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韩国银行发表的《日本企业长寿的秘密及启示》报告书称，日本拥有3146家历史超过200年的企业，为全球最多，更有7家企业历史超过了1000年。排在世界最古老企业前三位的都是日本企业。超过200年历史的长寿企业在欧洲也不少，德国有837家，222家在荷兰，还有196家在法国。而在中国，最古老的企业是成立于1538年的六必居，之后是1663年的剪刀老字号张小泉，再加上陈李济、广州同仁堂药业以及王老吉三家企业，中国现存的超过150年历史的老店仅此5家。而据中国中小企业的平均寿命仅2.5年，集团企业的平均寿命仅7～8年，与欧美企业平均寿命40年相比相距甚远。为什么这些长寿的企业扎堆出现在这些国家，是一种偶然吗?他们长寿的秘诀是什么呢?我们研究了他们都在传承着一种精神——工匠精神!
［真相］“工匠精神”是舶来品吗？中国缺乏“工匠精神”？
在这个“商人精神”横行的年代。各行各业都面临着个人和企巨大的生存挑战。工匠精神并不是舶来品，庄子中就有记载了一个“庖丁解牛”的故事，还有3000多年前的鲁班精神都说明了中国人的骨子里一直流淌着“工匠精神”的血液。可是，随着时代的变迁，中国人的“工匠精神”还剩多少？林左鸣《对话》现场告诉你：中国有没有工匠精神？中国的高端制造业与工匠精神又有着什么关系？
陈伟鸿：当你打开世界版图的时候，你会发现很多国家和地区它们因为有一种有的工匠精神，或者我们听到的工程师的精神，对工业的专注精神。他们赢得了很多消费者的亲睐，当你的目光瞄下德国的时候，他们的厨具，他们的汽车肯定会给你带来很深刻的印象。
林左鸣：这一天可能还是得花点时间去做。实际上这个东西是一种历史文化的传承，我可以举一个例子，我们飞亚达公司并购了瑞士的一个钟表公司，叫艾米龙，这个品牌。这个品牌还是很有名的，曾经送过一个座钟给慈禧太后，反正故宫里面还有一个。
陈伟鸿：非常有历史传承的。
林左鸣：对，但是我们在并购的这家公司以后，我们很注意一件事，为了保持它品牌的正宗，我们这个公司一定要从本地，瑞士人当中招收一些有经验的人来从业，我不敢从国内随便调点农民工进来干，因为怕把它这个品牌干砸了。那么最近还有一个例子，最近我们在珠海航展刚推出一个三吨级的一个直升机，整个工业造型我们最后还是拿到意大利去做，意大利的工业艺术造型还是全世界顶级的，这个你不拿来去做，你做出来的那个东西就不是那么回事。所以这些东西不是说你一天两天可以超越的，一个螺丝，一个螺帽套在一起的时候，德国人做的几乎是没有阻力，不停地去转的。我们做的可能毛刺很多，转两圈就停住了。实际上呢还是你的专注，你的精益求精，你这个精神是没做到位的。它会对你很细致，各种细节，认真的研究。而且研究的很到位，然后把你可能造成产品质量的问题都足以把它解决掉，它这种专注，这种做到极致的精神确实是融入它的血液当中。应该说对中国从传统来说，我们历史上都有很优秀的时候，不管是创新四大发明，甚至还有别的很多发明。工匠精神中国也有一些老字号，老品牌，我觉得是近代对西方先进技术的冲击之下，我们又想赶超，一下子就浮躁了。不管创新精神也好，还是工匠精神也好，都扔掉了。
陈伟鸿：给我们一些时间。
林左鸣：确实应该捡起来。
主持人：未来你希望世界如何记住中国制造？靠什么独特的这个特性。
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