竞争加剧 一对多业绩报酬普遍下调至15%

　　对外，基金公司要面对阳光私募的竞争，也要应对来自券商集合理财快速发展的挑战；对内，目前已具有专户牌照的基金公司已达34家，同时管理层准备降低专户门槛，从而加剧了行业内部的竞争。

　　充分的竞争下，投资者和销售方自然会成为受益者。调查显示，在专户一对多试水不到一年半的时间里，专户一对多的报酬比例开始下降。

　　同时，经过试水后，基金公司开始冷落1年的短周期一对多产品，2~3年期产品则更受到基金公司青睐。

　　报酬比例下调至15%

　　近期，在浏览了不少基金公司推出的专户一对多新品后，《每日经济新闻》记者突然发现基金公司推出的一对多业绩报酬比例变成了15%，而不再是原来的20%。

　　在向多家基金公司专户人员了解后，记者发现，现在业内提取业绩报酬的比例普遍都下降了5个百分点，降至15%。

　　上海某基金公司的专户销售总监在向记者确认上述动向时，也表示如果现在收取20%的业绩报酬，银行也不愿意。

　　多家基金公司的专户销售人员表示，主要是前期有一家基金公司的业绩报酬比例设置为15%,后来如要再定为20%，银行和客户也都不愿意。归根到底，还是来自基金公司内部激烈的竞争。

　　某基金公司销售总监担忧道：“基金内部行动很难统一，竞争又十分激烈。随着专户门槛的放开，不知道业绩报酬的比例还会不会继续下降。”

　　“估计现在各家的一对多业务都在赔本，主要还是依靠公募基金业务来养活，专户的成本又很高，不知道何时能实现盈利。”某基金业内人士不无感叹地说。

　　2~3年期产品流行

　　随着管理层对专户业务的松绑，基金公司也对专户业务进行了相应调整。据了解，就目前推出的专户新品来看，1年期的产品逐渐被基金公司冷落，而2年至3年期的产品则十分普遍。

　　期限延长后对投资经理的操作十分有利。据了解，以往1年期的产品令专户投资经理颇为无奈。投资经理在选择个股时，必须要考虑到所管理的专户产品的剩余期限，是否足够去等待一只个股的上涨。2~3年期产品的流行，让投资经理无须判断个股是否属于近期股价有所释放的个股，对于以前那些预计业绩要等2~3年才能释放的上市公司，也可以进行投资，投资经理的操作空间正在变得更为宽泛。