何振红：绿色是一种信仰

　　如果每一个企业家都坚守绿色发展的信仰，绿色发展就会成为一种自觉选择和自愿行动

　　参加2011中国绿色公司年会，印象最深的是几位著名企业家、经济学家就“全球变局下责任与创新”发出的不同声音。

　　有人说，从这个标题就能看出中国企业家的沉重。企业家不能把什么都揽到自己身上，弄得自己都不知道该怎么干企业了。

　　有人说，当企业家成为教父之日，就是企业死去之时。

　　有人说，企业家的责任就是为股东赚钱。

　　还有人说，企业家就是要种好自己的一亩三分地。

　　看似不同的声音，其实表达了一种心声：无论世界风云如何变幻，企业家都要坚守本分——把企业做好，这才是对社会、对人类的最好贡献。

　　这原本天经地义，可现实是，在社会赋予、人们期待和自己承揽之下，企业家的角色有些异化，常常是种了政府和专家的田，荒了自己的地。

　　矫正和回归迫在眉睫。道理很简单：要做好企业，企业家既需要仰望天空，又需要脚踏实地。在一个剧烈变化的世界中，企业家若要在波谲云诡中抢抓机遇就必须心无旁骛、专心致志。

　　但是，怎样才能把企业做好？

　　那种不顾消费者死活、大赚昧心钱的黑心发展，最终不仅让企业要倒在“三聚氰胺”、“瘦肉精”上，而且还为人唾弃；那种以牺牲环境资源为代价的“两高一资”的黑色发展，也日渐受到摒弃；只有选择一种正方兴未艾的模式，那就是绿色发展。

　　所谓绿色发展，就是在生态环境容量和资源承载力的约束条件下，走低消耗、低污染、低排放的发展之路。显然，这是一条通向未来的道路，它既是21世纪的主旋律，又是全球变化的主题；既是企业履行社会责任与创新的方向，又是其可持续发展的保证。

　　绿色发展正好契合了21世纪企业和企业家的本分。近年来，一些先行者已经展开了绿色发展的探索和实践。你也许不知道，青岛啤酒股份有限公司董事长金志国除了生产啤酒，还有一个身份是“种”树。去年他率领青啤“种”了78万棵具有30年树龄的冷杉树——通过技术创新，去年青啤共回收了8.7万吨二氧化碳，刚好相当于这么多冷杉树的吸收量。除此之外，你来到青啤，还会听到碳资产管理、寻找碳足迹、温室气体排查等低碳发展的新鲜事。

　　先把企业绿色化，是汇源果汁集团有限公司董事长兼总裁朱新礼的观点。十多天前，他们投资100多亿，在安徽建了一个循环经济区，是全国第一家把有机农产品超市建在田间、生态食品餐厅建在地头的创新企业。

　　GE能源集团全球副总裁、GE能源集团中国区总裁温跃忠说，早在2005年他们就提出绿色创想战略，并旗帜鲜明地提出，绿色就是商业、低碳可以赚钱。

　　像青啤、汇源、GE这样的企业，显然是恪守本分的，但你能说它坚守的不是社会责任吗？!

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　　似乎，只有这些还不够。在年会上，企业家们娓娓道来，慷慨陈词，鲜活的实践和生动的话语背后，隐含着一个梦想：让绿色成为一种信仰。

　　信仰是一种来自心灵的力量。企业家虽然不是教父，但像每个人一样都有自己的信仰，而这种信仰时时刻刻都左右着企业前行的方向。如果每一个企业家都坚守绿色发展的信仰，绿色发展就会成为一种自觉选择和自愿行动，它必将使我们的企业、社会乃至整个人类拥有可持续的未来。

　　如果有人问，全球变局下企业的责任与创新是什么？把绿色变成信仰，就是最佳答案。