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“应届海归”抢手薪酬小幅上涨

发布时间:2011年05月22日 04:04 | 进入复兴论坛 | 来源:新京报

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  京举行“海归招聘会”,887职位急需留学人才

  “应届海归”抢手薪酬小幅上涨

  温薷

  本报讯 (记者温薷)昨日,市人力社保局、科博会组委会在人才大厦联合举办“留学人才招聘会”,共吸引了1200多名留学人员。招聘会共征集了887个急需留学人才的岗位,其中对于“应届海归”的需求量有所上升,且薪酬普遍有小幅上涨。

  老人为孙子探知“行情”

  据主办方介绍,此次北京奔驰汽车有限公司、三一重机有限公司、北京军区总医院等用人单位都提供了职位。招聘会现场,不少企业打出了年薪20万元至30万元、解决户口的标牌。

  前来参加应聘的不但有年轻“海归”,还有老人为预备归国的孙子提前探知“行情”。昨日参会的留学人员共有1200多名,学位全部为国外学士以上学位,留学国家主要为英国、澳大利亚、日本、美国等,专业主要涉及计算机软硬件、生物医学、工商管理等,部分人员具有国外工作经历。

  “应届海归”普涨千余元

  今年,企业对于“应届海归”的需求量有所增长。在昨日的招聘岗位中,有403个都是适合应届毕业生的,占总岗位数的45%。与往年相比,今年多家企业表示,对“应届海归”的薪酬待遇有所上调。

  “从2008年起,公司对海归的需求量整体有所增长。”一家参会的通信企业HR于先生称,近年来公司越发看重年轻人,觉得“应届海归”不但外语过硬,而且有理想有冲劲,又受过国外文化的熏陶,因而对“应届海归”的招聘力度有所加大。

  他表示,按照行情,今年招聘的“应届海归”薪酬有所上涨,月薪约为7000元至1万元,比去年增长了1000元至1500元。