年终奖也拿到手了，新年也过完了，第一个工作日开始了，基金经理们的职业生涯也开始发生变化了。昨日，证监会公布了11则基金经理变更公告，其中有6则是来自海富通基金公司。在这些变更里面，有的是升职了，有的则是调动了，值得一提的是，该公司本次升职为研究总监的丁俊，在其任职期间管理的基金业绩并不是太好。

　　根据昨日海富通公告，新任命蒋征为海富通精选及海富通精选贰号基金经理，原基金经理丁俊不再担任该基金的基金经理，出任公司研究总监。新任牟永宁为海富通收益增长基金经理，原基金经理蒋征离职。同时蒋征不再担任海富通上证周期行业50ETF、上证周期行业50ETF联接基金经理，由原共同管理人刘璎单独掌管。

　　据了解，丁俊于2002年7月至2006年4月就职于平安资产管理公司，曾任权益投资部研究主管，2006年4月加入海富通基金管理有限公司，任海富通精选混合基金和海富通风格优势股票基金基金经理助理。根据好买基金数据显示，丁俊管理的海富通精选、海富通精选贰号任期回报分别为-23.01%和-22.09%。

　　就再同一天，诺安优化债券发布公告，张乐赛离任，汪洋接替其任基金经理。华夏基金发布公告，罗泽萍离任华夏行业精选基金经理，改任华夏优势增长基金经理。

　　对此，一位基金分析师称，新年开始，基金公司对人员进行调动，开始新的规划，很正常。至于为什么业绩差的基金经理能升职，该人士表示，基金公司有自己的考虑，有可能是该人士更适合其他的职位。