昆明市东站工商服务公司是一家主营业务为装卸搬运、居民搬家及仓储服务和劳务派遣的劳务输出公司，公司有常年用工1000多人。一到年底，企业的工资发放量大增，所需资金近400万元。而与企业合作的用工单位经常会延期支付劳务费，给企业带来了巨大的资金压力。

　　2011年11月，昆明市东站工商服务公司遇到资金周转困难，工人工资难以及时发放，企业一时陷入困境。考虑到公司的经营关系到大量工人就业，昆明市劳动就业服务局向华夏银行推荐这家企业，希望能及时给予资金支持，维护公司不拖欠农民工工资的承诺。

　　华夏银行昆明分行得知这家企业经营管理制度完善，与农民工签订正式劳动合同，并与省内多家知名企业形成了稳定的合作关系，市场前景可观。于是立即启动授信，加班加点，通过绿色通道，加快审批和放款速度，在最短时间内将200万元流动资金贷款发放到企业账上，保障了企业及时发放工人工资。

　　2011年以来，华夏银行昆明分行支持了21户类似的劳动密集型小企业，第一时间发放贷款4160万元，其中从授信到放款最快仅用了1天时间，这些企业提供了近400个就业岗位。

　　2011年，华夏银行昆明分行与昆明市劳动就业服务局合作，扶持劳动密集型小企业。当时，云南省政府提出“对经营状况正常的劳动密集型企业，贷款可获得一定范围内的利息补贴”，在这一政策的支持下，华夏银行昆明分行申请成为承贷银行，与昆明市劳动就业服务局签订了《昆明市劳动密集型小企业小额贷款合作协议》，根据协议要求，昆明市劳动就业服务局对申请贷款的小企业、小企业主、个体工商户进行审定后，向银行推荐符合政府帮扶条件的小企业，并出具小额担保贷款推荐书，华夏银行昆明分行根据企业或个人的经营状况和担保情况确定贷款额度，金额最高不超过人民币200万元。贷款投放后由中央财政、省级财政、市级财政依比例按照国家规定的贷款基准利率贴息，贴息期限不超过两年。

　　“我们对符合标准的小企业的认定标准是，必须用工量在20人以上，当年新招募人数不得低于职工总人数的30%，并且年营业收入不得超过3000万元。”昆明市人力资源和社会保障局副局长闫晓陵说。

　　2012年，华夏银行昆明分行计划服务劳动密集型小企业不低于70户。同时，还将与昆明市劳动就业服务局继续深化合作，对从事个体(合伙)经营、自筹资金不足的自主创业人员，以及有相对成熟创业计划的大中专毕业生提供小额担保贷款，预计将发放1亿元创业人员小额担保贷款。若按照每人贷款5—8万元计算，将为1500—2000人解决创业的资金难题，按每户2—3个就业岗位测算，将解决超过5000人的就业岗位。