陈海洋

　　随着气温升高，全路各站段送清凉工作也开始热了起来。送清凉这一举措，能够让职工感受到组织的关爱，温暖职工的心。笔者认为各站段要把送清凉工作作为当前一项重要工作来抓，让职工切实感受到清凉，切不可做表面文章、搞形式主义，更不能把清凉一夏变成清凉一下。

　　在炎炎烈日下，送清凉小分队队员送上的一瓶水、一个西瓜、一碗绿豆汤或是说一句“辛苦了”，都能让一线职工十分感动，因为这样的细微关怀着实温暖了职工的心，让他们感受到大家庭的温暖。

　　送清凉小分队的队员很多都是企业的管理者。他们下到一线送清凉，不仅能密切干群关系，为安全生产营造温馨和谐的环境，而且能及时了解安全生产情况和一线职工思想动态，迅速采取有效措施，消除安全隐患。

　　因此，全路各站段不能小看送清凉这项工作，更不能把这项工作当成作秀、草草了事，而是要做深、做细、做实，用职工的满意度和安全生产成绩来衡量工作效果，使广大职工在炎热的天气里能真正感受到清凉，在感动、温馨、和谐的氛围中确保安全生产。