深圳特区报讯 （记者 庄瑞玉 通讯员 罗秀亭）微博粉丝大聚会！昨日，市职业介绍服务中心举行了一场别开生面的招聘会——首届官方微博粉丝企业专场招聘会，参与招聘的近百家企业均为该中心官方微博粉丝企业，企业与求职者均免费进场。

　　从“网对网”到“面对面”

　　昨天深圳持续大雨，记者在招聘现场看到，近百家粉丝企业与冒雨前来求职的粉丝求职者从“网对网”到“面对面”交流，不少企业和求职者对此类招聘会感到颇为新鲜。行业包括住宿餐饮业、物业、电子科技类企业、批发零售业、金融投资业、交通运输业等。招聘会共提供4000多个就业岗位，其中IT工程师、品质工程师、平面设计师、电子商务、网络推广、外贸跟单、销售、人事专员、文员、客服、财务、电工、钳工、面点师、厨师、司机等岗位需求量较大。

　　与传统的现场招聘相比，微博求职招聘，有着海量、方便、快捷、传播广、成本低等优势，但也有信息分散、真假难辨、成功率低等不足。

　　微博求职成时尚

　　“官方微博粉丝企业招聘会，在全国尚属首次，有利于网上与网下、虚拟与现实、有形市场与无形市场的结合，促进供需见面交流，实现优势互补。” 据市职业介绍服务中心副主任米国琛介绍，现在已进入“微时代”，“微生活”无处不在，“玩微博，找工作”已成时尚，该中心自2011年8月开通官方微博至今，共筛选发布现场招聘信息、动态信息、职场指南、人力资源政策法规等微博近2000条，有企业和个人粉丝约1600人，影响力还十分有限。下一步将充实微博服务内容，提高服务水平。为此，该中心推出针对粉丝企业的优惠措施：凡关注该中心官方微博（ID为深圳市职业介绍中心）成为粉丝的企业，可免费参加现场招聘一次。

　　米国琛说，企业微博招聘效果取决于其知名度、美誉度、关注度和工资待遇水平，而微博求职效果更多取决于个人实力和运气。

　　米国琛还提醒，微博求职招聘仍待规范，需高度注意风险，要安全第一，成功第二，特别是要注意不能泄漏公司机密及个人隐私，面试时要确保人身及财物安全，避免上当受骗。一般而言，经认证的企业和个人，可信度、关注度较高，也较容易招到人或找到工作。