【《财经》(博客,微博)综合报道】

　　据理财周报报道，因为股东施压，华夏基金全体职工减薪15%-20%，高管降薪幅度达20%。

　　中信证券在转让华夏基金股权估价时预计，2012年华夏利润将达到18.77亿元，相比2010年13.09亿元，两年的增长幅度达43%。

　　从华夏过去几年收入支出比利润增长情况来看，要达到这一预期并不容易。但另一方面，中信证券对于华夏提出利润目标要求的态度，变得比之前更加强硬。

　　“降薪通知已经在公司贴出来了，最主要的原因还是股东对于利润的要求。”华夏某内部人士称。

　　该人士表示，除了15%-20%幅度的降薪来自股东方面压力外，公司各项费用都将在一定程度上受到压缩。

　　按照已经披露的2010年华夏6.59亿元员工总薪酬，以及其他费用计算，仅通过压缩成本，华夏基金将额外增加过亿利润。

　　近几年来，基金行业整体盈利能力普遍下滑，华夏基金也难幸免。

　　虽然2010年华夏营收再创新高，达到34.08亿元。但在2008年至2010年间，华夏获得的净利润分别只有12.24亿元11.08亿元10.06亿元。