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发布时间:2010年08月13日 09:46 | 进入复兴论坛 | 来源:北京商报
2007年,伴随着A股市场的“疯牛”般挺进,公募基金曾受到投资者的热烈欢迎,所持资金一度占据股市流通总市值的逾三成。然而,短短三年时间,该行业便已是时过境迁。业绩不佳、人事动荡、内幕交易、“老鼠仓”事件……种种丑闻一波未平一波又起。
日前,上海基金业各种乱象、丑闻集中爆发,再度将这个行业推到了资本市场的风口浪尖,使其面临着前所未有的信任危机。以信立业却不被信,不得不说这是这个行业的尴尬,也是一种悲哀。难道,公募基金将就此进入非主流时代,直至沉寂?风雨飘摇的基金业又将如何扭转这一格局,重拾自己的公信力?
“这是基金行业有史以来最乱的一年,必将继续乱下去,上海滩尤其如此。”一位熟知公募基金的私募人士日前如此表示。
在经历了去年监管风暴的洗礼之后,深圳的基金业如今已经奄奄一息。然而,有“基金总部之都”之称的上海,近期基金业又“热闹”了起来。人事动荡、内幕交易、举报事件……似乎各种“疑难杂症”一时间悉数涌来。
乱象之一
离职频发 人事地震淡季旺
往年,基金公司人事变动多发生在年终岁尾,今年则是个例外,尤其是上海系基金,高管及知名基金经理离职的消息和传闻一直未曾中断。时下,《唐山大地震》正在各大影院热映,上海的公募基金也似赶新潮般,频频爆发自己的人事地震。
今年1月21日,浦银安盛基金的一纸公告拉开了上海基金业“人才离职潮”的序幕。张建宏辞去公司副总经理兼首席投资官一职,改由周文秱续任。随后,公司的投研团队经历了“大换血”, 旗下5只基金,4只基金经理变动。
中海基金也是如此,在去年总经理康伟离任后,公司几乎所有关键岗位都已换人。上半年,中海蓝筹灵活配置基金经理杨大力、中海稳健收益基金经理欧阳凯、中海能源策略基金经理施恒新先后离职,随后,高管层面的副总经理顾建国、方培池也相继挂靴。近日,业内又盛传其专户投资部总监魏延军和分管投研的现任副总经理李延刚也意欲另寻他处。
而长信基金与中海基金同在一个办公大楼办公,人事动荡似乎有所联动。该公司自付勇到任,人员便开始调整。日前,市场又传出“其股票基金经理、研究员集体出走,研究总监和资深专户投资经理离职数月暂未公告的消息”。
此外,诺德、国泰等基金也不安生。长信的巨震波及到诺德,上半年,张学东、戴奇雷、姜光明三位基金经理相继离任,目前诺德的5只基金,仅由向朝勇、胡志伟带着赵滔滔、张辉两个新基金经理在艰难维持。
不过,相对来说,最为引发市场关注的还是华宝兴业“大佬们”离职的轰动。日前,随着冯刚转投上投摩根的消息传开,曾让华宝兴业引以为傲的“黄金六人组”( 余荣权、栾杰、魏东、黄小坚、史伟、冯刚)最终宣告彻底瓦解,美女基金经理闫旭也将转投纽银梅隆任投资总监。
商报视点:
中原证券基金分析师陈姗姗表示,今年上半年,基金公司人事变动之频繁,对于行业来说,是过于动荡了。分析看来,业绩、考核机制、监管体制、激励等因素是造成基金经理离职的重要原因。
还有一种观点更为独到和犀利。有行业人士认为,公司高管变化而导致的“一朝天子一朝臣的被迫流动”不乏其例。
值得警醒的是,类似的情况在过去业内也有发生,但是在今年如此密集发生则很罕见。人事频繁地震体现了基金业内部治理混乱的一面,要想改变这一现状,恐怕各家基金公司还必须下点儿工夫,从内部制度抓起。