264名工人，长达34天的停工，其实能争取到的，也许只是期望得到沟通的机会与尊重。

　　7月7日，白猫重庆公司264名工人以资方在长达8个多月的时间内，未能就工人提出的涨薪要求做出正式或者正面回复，做出了全面停工决定。

　　在长达34天的时间内，尽管劳资双方有过2次接触及谈判，但是互不相让，导致僵局一直持续。资方认为，如果重庆工厂闹事就调高其工资，那么该企业的其他工厂如有同样诉求，将难以平息。而工人阵营则认为，资方在长时间内坚持自己的傲慢态度，最终引爆了这场大面积停工事件。

　　《第一财经日报》记者调查显示，劳资双方长时间缺乏沟通，双方误解与积怨加深，最终酿成此事。事件爆发后，资方继续让引爆此事的派驻总经理齐勇负责“沟通”，导致僵局持续长达一个多月。

　　8月9日，劳资双方初步达成口头协议，工人启动复工进程，资方和记黄埔在3天内给出涨薪的解决方案。而一定程度上，此事件折射出和记黄埔在管理模式上存在一定漏洞及不足。

　　各让一步，准备复工

　　“他们今天的态度发生了根本性转变，杨林承认该公司管理层及资方在处理停工事件上有一些不妥。”8月9日，白猫重庆有限公司工人代表叶前（化名）对本报记者说。

　　8月9日上午10时，代表资方上海和黄白猫有限公司的白猫重庆有限公司常务副总经理杨林与白猫重庆有限公司工人代表沟通。杨林在这场沟通中承认“扣工人工资的做法不妥，没有经过‘大家商量’；企业文化培养有不妥之处，对员工福利待遇及节假日慰问品应予以重视；沟通方式不妥，劳资双方的对话机制未能建立，未能形成一个长效机制”等问题。

　　叶前表示，资方目前已经同意在3天内给出员工要求涨薪的解决方案，因此工人决定启动复工进程。

　　截至8月9日，白猫重庆公司已有约一半的工人在同意复工的签名上写下了自己的名字。但洗衣粉生产线上的大部分工人仍在坚持停工立场。

　　和黄声明：没有不妥

　　8月9日，上海和黄白猫公司相关工作人员主动联系本报记者，通过电子邮件的方式，发布了一份《和黄白猫公司就重庆公司部分员工停工事件的声明》。

　　该《声明》称：“2011年7月7日重庆市万州区白猫（重庆）有限公司发生了少数员工借工资福利等收入问题煽动停工、非法封堵厂门、围困管理人员、堵截运输仓储运作的事件。作为重庆白猫的母公司，我们感到极度震惊和遗憾；对于少数员工歪曲事实、阻拦复工、恶意诽谤甚至人身攻击的行为感到愤怒；对于停工直接造成的企业和第三方经济损失以及不良社会影响深表痛心和歉意。”

　　不过，上海和黄白猫公司未能就其提及的“少数员工”究竟涉及哪几名，或多少员工做出回复。本报记者此前掌握的签名支持停工的工人签名一份影印件显示，签名停工的总人数超过230人。

　　该《声明》还表示，7月23日和24日，公司代表与员工代表就复工问题基本达成一致，但因少数人的反对未能实施。对该事件的产生原因与事件处理过程，当地相关政府部门“表示企业没有违规行为，处理方法也没有明显不妥”。

　　上海和黄白猫有限公司相关负责人8月9日在电话中对本报记者称，白猫重庆公司一直处于亏损状态，为解决白猫重庆公司的发展问题，上海和黄白猫公司在2006年入主白猫重庆公司后，根据市场需要，将白猫重庆公司原有的纸箱厂及瓶罐厂关闭，并将白猫重庆公司原有的20多个产品调整为重点生产浓缩洗衣粉及洗洁精，以提升其核心竞争力，并将原有的订单区域由重庆、四川增加湖南等区域，以此拉动白猫重庆公司的生产能力。

　　该负责人认为，如果将去年白猫重庆公司的产能与其工资相比较，就会发现去年白猫重庆公司的产能非常不饱和，工人的劳动付出也不高，今年产能大幅提升至合理水平后，员工以原有的不饱和工作量作为期望薪酬的基础，提出要加薪是不合理的。

　　“国企职工身份”插曲

　　白猫重庆工厂的停工事件还有一个有意思的小插曲，工人代表曾提出向当地相关部门讨要“国企职工身份”。

　　叶前及该公司几名工人称，该公司的工人在本次停工前，一直认为自己是国有企业职工身份，谁知当地政府部门在介入协调本次停工事件时，当地官员称：“你们是私人企业，我们管不了，我们只能从中协调。”

　　一些工人对此不解。

　　他们认为，由于该公司此前并没有召开职工大会对此进行说明，也没有对原有的国有企业职工身份转换为私人企业工人身份予以补偿或正式确认，因此，他们计划在本次停工诉求中，增加讨还“国有企业职工身份”这一要求。

　　资料显示，白猫重庆有限公司的前身为万州五一日化公司，1995年 12月，上海白猫有限公司为支援三峡库区搬迁企业，与重庆市万州区移民搬迁企业五一日化公司组建了白猫（重庆）有限公司，注册资金7400万元，合作期限50年，上海白猫以现汇出资4100万元（占总投资55%），万州区移民迁建企业五一日化以设备、厂房折价3300万元（占总投资45%），原五一日化公司全部职工都进入合资公司。

　　双方合资时，白猫重庆公司拥有正式员工725人，占地98亩，总资产1.6亿元，资产负债率为50%。

　　2006年至2008年，华人首富李嘉诚旗下的和记黄埔通过合资及并购方式，经几次股权变更，最终持有上海和黄白猫有限公司80%的股权，并因此成为白猫重庆公司的控股股东。

　　白猫重庆公司的工人代表称，当地经委企管科负责人在参与协调停工事件时称，不理解工人们为什么要讨还“国企职工身份”，因为现在员工的私企身份与国企身份“差不多”。但是工人代表认为，国企职工有养老金优惠等优势。

　　上海和黄白猫公司相关负责人8月9日称，该公司有相关的沟通程序。

　　上述负责人还确认，上海和黄白猫公司方面有针对“大面积停工”等突发事件的应急处理程序。不过，在记者追问为何这个“应急处理”在长达一个多月内未能“应急”时？该负责人称，沟通需要一个过程。

　　“关闭”概率有多大？

　　从业绩上看，白猫重庆公司曾有一些不错的业绩。资料显示，截至2003年底，该公司累计生产洗涤系列产品31万吨，实现销售收入12亿元，实现税利7400万元，其中利润1400万元。为三峡库区移民和下岗职工提供就业人数1451人。累计上缴税金6000万元。

　　不过，2008年后，上海和黄白猫公司原来许诺的控股后将加大投入的计划，却反向变为收缩——白猫重庆公司的一些包装件分厂或瓶罐厂被关闭，工人也逐步由最初的700多人缩减为264人。

　　这一次，上海和黄白猫公司是不是会借机关闭白猫重庆公司的工厂？

　　上海和黄白猫公司相关负责人8月9日对本报记者称，不会关闭白猫重庆公司，白猫重庆公司也不会停产。

　　白猫重庆公司一位老工人则称，通常洗衣粉生产线的盈亏平衡点为年产3万吨，但最近几年白猫重庆公司的洗衣粉年产量均没有达到这一平衡点。今年上半年，白猫重庆公司的总产量为16300吨（含洗衣粉、洗洁精），其中洗衣粉、洗洁精的出货量大致相当。

　　“但是洗洁精的利润还是很高的。”该工人称，目前白猫重庆公司的主要收入支撑是洗洁精。

　　上海和黄白猫公司8月9日提供给本报记者的《声明》最后一句称：“我们也希望重庆白猫的广大员工能珍惜从过去长期巨额亏损，到目前产量明显上升、即将扭亏为保本的来之不易的局面，与公司一起携手走出困境。”