新华网太原２月２９日电（记者胡靖国、王宁）记者从山西省人力资源和社会保障厅获悉，２０１１年山西通过系列专项检查，为２０多万劳动者追讨工资近６亿元。

　　据山西省劳动监察总队总队长王涛介绍，山西省通过组织开展农民工工资支付专项检查、人力资源市场清理整顿、劳动用工和社会保险专项执法检查活动，２０１１年共检查用人单位１１．６万户，涉及职工４３４万人，补签劳动合同４５万余份，为２０．７万名劳动者追讨工资５．９亿元，督促４７１１户用人单位参加了社会保险登记，追缴社会保险费近４亿元。

　　在劳动用工和社会保险专项执法检查中，山西连续四个月统一行动，共处罚用人单位９６３户，罚款１２６６．３万元。

　　王涛认为当前劳动力结构性短缺问题仍十分突出，一些行业招工难，用工成本加大，苦脏累险工种招不到人与企业生产急于用人形成矛盾。极个别的违法分子蠢蠢欲动，违法用工和非法用工有所抬头。

　　山西省人力资源和社会保障厅副巡视员康继峰表示，目前劳动市场用工主体的多元化，导致劳资矛盾日趋复杂，部分企业用工不规范、损害职工合法权益的问题还没有从根本上得到解决。同时，企业的趋利性导致部分职工特别是劳动密集型企业一线职工工资偏低、增长缓慢的问题仍然存在，一些企业忽视职工发展需要、缺少人文关怀，劳资矛盾和问题十分敏感，个别地方劳资矛盾紧张，极易引发集体停工等群体性事件。