“十二五”时期，随着居民收入在国民收入分配中比重的提高，人口老龄化进程的加剧，居民保险意识将不断提高，保险消费需求将不断扩大，保险业发展空间将更加广阔。

　　中国人寿作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业，被誉为中国保险业的“中流砥柱”，是国内最大的国有保险控股企业，拥有经验丰富的专家型经营管理团队，拥有强大的品牌影响力，致力于为客户创造卓越价值。

　　“十二五”时期，中国人寿在团队建设上继续推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司政策，加大资金投入，不断吸纳各领域的销售人才，扩大专业销售队伍。中国人寿是各方人士追逐梦想、创造人生价值的平台，是实现职涯目标、施展自身才华的舞台，更是收获财富、实现富裕生活的阶梯。公司为新签约人员提供新人育成、主管育成两大培训体系帮助其成长。中国人寿沈阳市分公司热切欢迎全市有志于国寿事业发展的有识之士加盟国寿，实现成功梦想。