赵民：国美控制权争夺战将继续 黄陈应理性沟通

　　9月28日19时，国美电器控制权争夺战揭晓“决战”结果，国美电器集团总裁陈晓获胜。国美大股东黄光裕提出的5项议案，除了撤销配发、发行和买卖国美股份的一般授权获得通过外，另外撤销陈晓、孙一丁的董事职务，及委任邹晓春和黄燕虹为执行董事的提案均未能通过。

　　其他议案，均集中在双方对国美董事会的人选上。据腾讯财经发回的最新消息，在其余议案上几乎每项议案黄家均输了约4个百分点。整个参加投票的股东约占国美股权的70%以上。董事局主席陈晓、董事及副总裁孙一丁均得以留任。

　　对此，正略钧策董事长赵民在接受腾讯财经时表示，他认为，这个结果表明了股东们还是理性的，但他表示，这还不是最后的结果，国美股权之争还会像电视剧一样继续上演。

　　赵民分析称，纵观大局，代表中国家电连锁行业领导力量的两家上市公司国美和苏宁，如果撤销了陈晓，黄光裕短时间内无法找到能力上更合适的管理人选，除非他能把主要竞争对手苏宁或百思买中国的最高管理层中的人挖过来，而这似乎可能性不大。此外，作为职业经理人，作为管理团队，最重要的职能就是企业的业绩，事实证明，在陈晓管理期间，国美的业绩是不错的。

　　赵民同时指出，黄光裕是不会就此罢休的，他肯定还会有动作，有对策。此前，赵民曾撰文称，如果股东大会结果是陈晓方胜出，那么，结果就是“近看陈晓赢、远看光裕赢”。因为陈晓赢了，陈晓有贝恩等资本看着呢，陈晓和国美最需要往上走，在不太长的时间内，改变颓势，重回领先。那个时候，作为第一大股东的创始人黄光裕，自然也是受益者。

　　“最后最有可能的结果就是双方妥协，因为长期争下去对双方都无利。”赵民说，他也因此建议，陈晓黄光裕双方应冷静下来，坐下来理性沟通，友好沟通，商议一个妥协的结果。

　　本次国美之争，或许会令很多家族企业对职业经理人产生了很大的排斥感，赵民认为，作为职业经理人，应该和大股东有充分的沟通，才能形成双赢局面。（文/曾涛涛）